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第36章 开会（第1页）

【“我们中心城区有家公司，王总经理和小陈女秘书有比较亲密的关系，大家可懂？”】

包括邓总在内，都露出了意会的猥琐微笑。

【前几天快下班了，王总给大家开会，去了一趟卫生间小解，回来时带了一大盘阳光玫瑰葡萄，说是好朋友刚从第七行政区空运过来的，十分珍贵。】

【正打算亲自摘给每一个人几粒，让大家尝尝鲜。众人现：王总从卫生间出来后，一直没有洗手。】

【财务与王总私交不错，便提议说：“让小陈秘书来吧！”】

【漂亮女秘书马上听从指示分完，众人吃得津津有味，开开心心的，只有王总男助理没有吃，说带回去让家人尝尝。】

【会后大家快走完了，男助理起身，将小陈分给自己的葡萄，扔进了垃圾桶，财务看见了，奇怪的问：“这么珍贵的水果，你咋给扔了？”】

【男助理脸色古怪，看了财务一眼：“老板小解时摸了一下，你们都嫌脏，秘书摸了一天，你们反而觉得干净？”】

“呵呵。。。”

“哈哈。。。”

一时之间，客厅里充满了欢乐的气息，氛围一下子就上来了。

（ps。职场中想要学习这样的暖场白，先你的位置至少要处于会议参与人员中的中高层，才会不因小事而下罪，不会因为不好笑而没人笑。）

“大家在聊什么？笑得这么开心？”

（ps。领导最后进会议室，总会找个话题，出声音，让大家知道他过来了。这个时候小职员不要头铁，去接问的这句话，而是摸鱼就可以了，除非职位与领导差不多的，可以随意。）

正在这个时候，兰陵城总监李秉高带着几人，从外面笑着走了进来。

“李总！”

“李总！”

“李总！”

所有人起立，迎接李总就位坐下后，才各自重新坐回原位。

“这几天，我去安东行省汇报工作，家里的一切还好吧？”dB集团在兰陵城这个小城市的中高管会议，不是非常正式，一般看老大是谁，老大喜欢在哪里开会，哪里就是会场。

“李总，财务方面有些单据，需要李总您签字后，才能执行处理。”兰陵城财务经理何咏，是顺位第一言人，倒不是说他的权力是顺位第一，而是财务独立核算的话，财务经理就肯定是核心中的核心。

“李总，这几天事情比较大的，多数同周经理有关，”邓东台格局差点意思，一上来就炮火密集。“不如让周经理给你汇报一下？”

“。。。“赵江河看了看邓东台，又瞥了一眼周笙笙，没有任何开口的意思。

“阿笙，要不你讲讲给大家听。”李秉高点头同意，接着笑道：“刚刚听声音，就知道是你小子，在讲笑话吧？”

“你能讲话就多讲点，我们这些老家伙，有些懒得动。”说话过程中，眼睛由笑对周笙笙，渐渐移开到其它人时，逐渐温度下降转冷的目光扫了全场一圈。

被目光扫到的，哪怕是邓东台、赵江河这种副总监，也不会在没有直接利益争夺时，去傻呼呼地挑战总监权威。

“好的，李总。”周笙笙应声而道。

“各位领志，同仁！前两天我们收到消息，星盗意图私自借用我们dB的物流渠道，给他们运送一批价值巨大的医修材料，包括部分增加修为的药材出境，”

“由于事突然，我们物流园区当机立断，在c区安保人员全部阵亡后，组织aB区安保同仁，齐心协力，拼死力战，终于击杀部分星盗，并截留下大部分物资，以上截留物资已经封锁在c区仓库，等李总指示处理。汇报完毕！”

周笙笙作为南区经理，汇报中没有刻意提是他自己的功劳，既然大头好处留下了，业绩当然让上司来评定即可。

“嗡嗡。。。”客厅参会人员尽管有部分人，早就知道是怎么回事，但对于其它人，只得到只言片语的来说，只觉得这次事件不过是一次星盗袭击，所以与身边的人讨论得眉飞色舞。

“咳咳。。。”李秉高干咳两声，打断了在场人员的议论声后：“阿笙，年轻人虽然要谦虚，也要有冲劲的。”

停了一下，接着道：“你在物流园阵斩星盗筑基，充分显示了你的实力，尽管刚入筑基初期，但在同境界中已经是属于优秀的了。”

“而且南区物流园、中部、中心城区三个区域，分到你的管理之下后，都有亮眼业绩，我打算提升你为我兰陵城南区经理，级别的话，就定为副经理级好了。”

李秉高认为这个人修为实力有了，业绩有了，自然要给点肯定的提升，不然阻人升职加薪，便是结了大仇。

更何况他老李现在手下嫡系不争气，正好周笙笙与赵江河因为一些事，有了分道扬镳之势，

而且邓、赵二人经常联手起来怼他老李，真当这个总监一把手是软的么。

“李总！小周实力是提上来了一些，但处理事务的经验，还需要多锻炼锻炼的。”邓东台第一个不服。

“是啊，李总！小周虽然是我带出来的，但正因为如此，我更了解他一些，为了dB的集团利益，小周还是要再沉淀一番。”赵江河终于还是陷入了邓东台点的那把嫉妒之火，脸红着跟上邓东台的反周步伐。

“小周虽然说人年轻，但也是dB老人了，而且当初他爹与我们在座的大多数也有几分交情，对吧？两代人的守望，还是要重视一下这种资格的重要性的。”

兰陵城财务经理何咏站起来，不知道出于什么目的，竟一反中立立场的常态，旗帜鲜明地支持周笙笙上位。

“相信李总也是想响应集团的号召，将集团提出的‘集团干部年轻化’执行下来，对上有个案例交代，对下可以激励更多的年轻人，让他们看到集团对年轻人的关爱和信任。”

“呵呵。。。”看了三人一眼，李秉高转向周笙笙：

“小周，你是什么样的打算？这个经理职位，可不只是像主管一样管事情，还要团结同事、培养干部、保障集团利益、长远规划等。有没有信心？”